¿Sabías que una empresa puede investigar legalmente a un trabajador de baja médica si existen sospechas fundadas? En este artículo te explicamos en qué casos es posible, qué límites marca la ley y cómo un detective privado puede ayudarte a obtener pruebas válidas. Descubre cómo proteger tu empresa frente al fraude y el absentismo, respetando siempre los derechos del trabajador.